Von den vielbefahrenen Straßen Hamburgs über das ländliche Bayern bis hin zu den verschneiten Metropolregionen unseres Landes – bei Work and Travel in der Pflege erlebst du verschiedene Arbeitsorte, sammelst auch unvergessliche Erfahrungen und schaffst Beziehungen, die unter Umständen ein Leben lang halten. Wir erklären dir, was dich bei Work and Travel erwartet und wie es deine Karriere nachhaltig verbessert.

Work and Travel Pflege Erfahrung: Der Weg ist das Ziel

Work and Travel definiert sich im Kern als ein Arbeitsmodell, bei dem das Bereisen und Erkunden eines Landes im Vordergrund steht. Der Wechsel des Jobs erfolgt nicht aus Langeweile, sondern um neue Orte, Einrichtungen und Menschen kennenzulernen. Dieses Modell ist gerade bei jungen Menschen gefragt, die vor dem Einstieg ins „richtige Berufsleben“ die Welt entdecken wollen. Normalerweise führt sie der Weg nach Ländern wie Neuseeland, Holland oder Australien, wo sie an verschiedenen Orten arbeiten und bei Bedarf Job und Ort wechseln. Der Fokus liegt auf der Erkundung und darauf, Erfahrungen zu sammeln und seine Fähigkeiten zu verfeinern.

Aber warum gleich nach Australien gehen, wenn der Traumjob in Deutschland, relativ nah bei Freunden und Familie, auf dich wartet und dabei ein überdurchschnittliches Gehalt verspricht? Trotz der Debatte über die Exotik im Vergleich zu fernen Ländern bieten kurze Reisewege, minimale organisatorische Anstrengungen und fehlende Sprachbarrieren klare Vorteile. Als Pflegefachkraft in unterschiedlichen Bereichen, sei es als Altenpfleger, OTA oder Fachkrankenpfleger, bieten wir dir bundesweit ein vielversprechendes Work and Travel Programm an, das für dich zahlreiche Vorteile bereithält.

Work and Travel arbeiten ist ein Rundum-Erlebnis

Die Arbeit als Reisekrankenpfleger bietet dir die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten und eröffnet auch ein einzigartiges Erlebnis im Rahmen von Work and Travel. Das intensive Reisen bringt Pflegefachkräfte an unterschiedlichste Orte, was zu einer reichen Sammlung von Erfahrungen führt. So wächst der Wissensschatz mit der Anzahl der besuchten Einrichtungen, erworbenen praktischen Fähigkeiten und den Kolleginnen und Kollegen, mit denen du zusammenarbeitest.

Ein größerer Arbeitsradius bedeutet vielfältige Einrichtungen und dementsprechend mehr Erfahrungen. Doch nicht nur das Fachwissen erweitert sich – auch das persönliche Netzwerk nimmt durch bundesweite Einsätze in verschiedenen Bereichen der Medizin enorm zu.

Jenseits des Pflegealltags, sei es in der Altenpflege, Intensivpflege oder Krankenpflege, ermöglicht dieser Ansatz einen Blick auf neue Städte und eine Begegnung mit der faszinierenden Vielfalt an Kultur- und Naturgütern in Deutschland. Der Reichtum an Erfahrungen geht also weit über das Berufliche hinaus und formt deinen beruflichen Weg sowie deine persönliche Entwicklung.

Work and Travel mit P-Werk: Jobsuche mit Vorteilen

Wenn es um Work and Travel in der Pflege geht, erwartet dich bei P-Werk eine spannende Reise durch verschiedene medizinische Einrichtungen und eine Fülle von Vorteilen, die dich beruflich und persönlich weiterbringen.

Freu dich auf:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Mit P-Werk als Arbeitgeber hast du die Möglichkeit auf eine langfristige Zusammenarbeit.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr: Mit großzügigen 30 Tagen Urlaub pro Jahr kannst du dich auf eine gesunde Work-Life-Balance und reichlich Zeit zur Erholung freuen.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Bei P-Werk verstehen wir, dass jeder individuelle Bedürfnisse hat. Daher kannst du ein Arbeitszeitmodell wählen, das perfekt zu dir und deinem Leben passt.
• Zuschuss der Fahrtkosten: Finanzielle Entlastung bekommst du bei uns dadurch, dass wir dir einen Zuschuss zu den Fahrtkosen geben, ganz gleich, ob du einen Führerschein hast oder mit öffentlichen Verkehrsmitteln unterwegs bist.
• Persönlicher Ansprechpartner: Mit P-Werk stehst du nicht allein da. Ein persönlicher Ansprechpartner ist für dich da, um dich mit wertvollen Tipps und Tricks zu unterstützen und auf deine individuellen Bedürfnisse einzugehen.
• Nachhaltige Organisation: Wir kümmern uns um die Organisation deiner Reise, unter anderem um deine Unterkunft, und stellen dir in deiner personalisierten Job-App alle Infos zur Verfügung, die du für erfolgreiches Work and Travel benötigst. Dort hast du unter anderem einen Überblick über die Stunden, die du bisher gearbeitet hast.
• Kostenfreie Gesundheitsvorsorgen: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher werden Gesundheitsvorsorgen bei uns kostenfrei bereitgestellt.
• Attraktive Zuschüsse: Unterwegs zu sein bedeutet nicht, auf wichtige Dinge wie Arbeitskleidung zu verzichten – wir unterstützen dich durch vielfältige Zuschüsse.
• Fort- und Weiterbildungen: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzubilden und somit deine beruflichen Fähigkeiten auszubauen.
• Mitbestimmung in der Dienstplangestaltung: Deine Meinung zählt. Deshalb ermöglichen wir es dir, bei der Gestaltung deines Dienstplans mitzubestimmen.

Wir von P-Werk unterstützen dich bei deinen Work and Travel Erfahrung

Durch die flexible Gestaltung der Arbeitszeiten bei P-Werk erlangst du eine einzigartige Work-and-Travel-Erfahrung in der Pflege, die Freiheit und berufliche Verpflichtungen in idealer Weise vereint. Mit einer geregelten Wochenarbeitszeit schaffst du nicht nur Raum für deine beruflichen Verpflichtungen, sondern auch für die individuelle Ausgestaltung deiner Work-Life-Balance. An deinem jeweiligen Einsatzort stehen dir alle Möglichkeiten offen, die Umgebung zu erkunden, lokale Cafés und Restaurants zu besuchen sowie Clubs und Bars zu erleben – all das im Rahmen eines ausgewogenen Arbeitsrhythmus.

Im Gegensatz zu traditionellen Work-and-Travel-Szenarien, in denen finanzielle Unsicherheiten oft allgegenwärtig sind, brauchst du dir bei P-Werk keine Sorgen um finanzielle Stabilität zu machen. Deine wichtige Arbeit im Gesundheitswesen wird überdurchschnittlich gut vergütet, denn uns ist deine Leistung wichtig. Wir stellen rund um deinen Aufenthalt sicher, dass alles reibungslos verläuft, und du musst dich nur auf das konzentrieren, was wirklich zählt – deine einzigartige Work-and-Travel-Erfahrung in der Pflege.

Pflegeberufe im Fokus für Reiselustige

Pflegeberufe wie Krankenpfleger, Pflegekräfte und Intensivpflegepersonal sind für Work and Travel bestens geeignet. Durch den flexiblen Einsatz in verschiedenen Pflegeeinrichtungen können diese Pflegekräfte ihre Fachkenntnisse vertiefen und nebenbei die Vielfalt des Lebens erkunden. Eine abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich ist die Basis für Reisepfleger. Je spezifischem Pflegebereich können zusätzliche Qualifikationen erforderlich sein. Gängige Ausbildungen, darunter Krankenpfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, ebnen den Weg für eine erfüllende Work-and-Travel-Erfahrung in der Pflege.

Work and Travel mit P-Werk: Entdecke, Lerne, Wachse

Bist du eine med. Fachkraft (m/w/d) und möchtest im Zuge deiner Arbeit die schönsten und aufregendsten Orte Deutschland erkunden? Work and Travel in der Pflege ermöglicht es dir, unterschiedlichste Orte zu bereisen und dabei wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Mit P-Werk als deinem Partner profitierst du von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer sicheren Urlaubsplanung, attraktiven Prämien und weiteren Vorzügen.

Entdecke die Vielfalt der Pflegeeinrichtungen in ganz Deutschland, erweitere deine Fähigkeiten und baue ein Netzwerk in der Medizin auf. Interessiert? Erfahre mehr über unsere Work-and-Travel-Programme für medizinische Fachkräfte und kontaktiere uns jetzt für dein nächstes Abenteuer!

Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Ist es möglich, als deutsche Krankenschwester in Australien zu arbeiten?

Ja, es besteht die Möglichkeit für deutsche Krankenschwestern, in Australien zu arbeiten. Allerdings müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt werden, darunter die Anerkennung der Qualifikationen durch die zuständigen australischen Gesundheitsbehörden. Ein Visum, das die Arbeit in Australien erlaubt, ist ebenfalls erforderlich. Als Reisekrankenschwester in Australien lebst du für gewöhnlich in einer festen Unterkunft statt in einem Hotel.

Welche Vorteile bietet das Work-and-Travel-Konzept für Krankenschwestern?

Work and Travel ermöglicht es Krankenschwestern, ihre beruflichen Fähigkeiten zu erweitern, neue Kulturen und Ärzte zu erleben und ihre persönlichen Horizonte zu erweitern. Die Flexibilität, an verschiedenen Orten zu arbeiten, bietet Abwechslung im Berufsalltag und die Möglichkeit, ein breites Netzwerk aufzubauen. Zudem verbessert sich die Work-Life-Balance deutlich.

Wie hoch ist das Gehalt für Work and Travel Pflegekräfte?

Work and Travel Pflegekräfte in Deutschland verdienen durchschnittlich 39.000 Euro pro Jahr - Einstiegspositionen beginnen bei 33.000 Euro pro Jahr, erfahrene Mitarbeiter können hingegen bis zu 45.600 Euro pro Jahr erhalten.

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